Netzwerkadministrator (m/w/d) in der Abt. EDV/IT

Im Zuge einer neu geschaffenen Stelle suchen wir spätestens ab 01.01.2021 befristet für 2 Jahre in Vollzeit (38,5Std./Woche, Gleitzeit) einen:
Netzwerkadministrator (m/w/d) in der Abt. EDV/IT

Ihre Aufgaben:

  • Aufbau und Konfiguration von Netzwerkstrukturen in einer Windowsdomäne
  • Implementierung von Sicherheitsstrukturen im Netzwerk
  • Aufbau und Pflege von VLAN Strukturen im Netzwerk
  • Konfiguration der Netzwerkhardware
  • Fehleranalyse und Behebung komplexer Netzwerkprobleme
  • Technische Dokumentation des Netzwerkes
  • Kommunikation mit ext. Dienstleistern sowie mit den franz. IT-Kollegen
  • Bei Bedarf Unterstützung bei weiteren Projekten in der Abt. IT/EDV
  • Im Vertretungsfall (Krankheit/Urlaub) Übernahme der Aufgaben des zu vertretenden Kollegen, z. B. 1st-Level-Support etc
  • Berichtslinie: Leiter der Abt. EDV/IT

Ihr Profil:

  • Studium der Informatik oder abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker und erste Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Netzwerktechnik und IT-Sicherheit
  • Sehr gute Kenntnisse von Client- und Serverbetriebssystemen
  • Gute Kenntnisse im Bereich Domänen-Controller-Konfiguration
  • Erfahrung mit Firewall- und Security-Systemen
  • eine zielorientierte und eigenständige Arbeitsweise
  • gutes Kommunikationsvermögen, hohes Maß an Teamfähigkeit verbunden mit einem verbindlichen Auftreten
  • Gute, flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Dt. mind. C1, Englisch mind. B2)

Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung in einem familiären Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, gelegen in einer attraktiven Region mit hohem Freizeit- und Lebenswert unweit von Hamburg. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail an unser Karriereportal: Karriere@panpharma.de

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Unser Recruiting-prozess

Etappe 1 – Ihre Bewerbung

Etappe 2 – Vorauswahl

Ihre Bewerbung wird von der Leitung des Personalwesens zusammen mit den Fachabteilungen geprüft.

Etappe 3 – Gespräche

Wenn Sie in die engere Auswahl kommen, werden Sie zu einem ersten persönlichen oder Online-Gespräch mit dem Personalleiter und dem Leiter der Fachabteilung eingeladen. Wenn dieses erste Interview überzeugend verläuft, werden Sie zu einem zweiten Kennenlernen vor Ort eingeladen, welches immer vor der Einstellung stattfindet.

Etappe 4 – Vertragsangebot

Wenn auch das zweite Interview erfolgreich war, erhalten Sie eine mündliche Zusage und es wird Ihnen ein Vertragsangebot unterbreitet.
Im Falle einer Absage nehmen wir ebenfalls Kontakt mit Ihnen auf, um Sie von unserer Entscheidung zu unterrichten. Sie können gern den Personalleiter nach den Entscheidungskriterien fragen.

Praktika für Schüler und Studenten

Praktika in der Panpharma-Gruppe sind mehr als eine Ausbildungszeit, sie sind die Gelegenheit, ein Tätigkeitsfeld und unser Unternehmen kennenzulernen und so ggf. ihren späteren Berufsstart bei uns vorzubereiten. Die Panpharma-Gruppe bietet Schülern und Studenten Praktika in verschiedenen Berufen und Aufgabenbereichen an.

Bei Ihrer Ankunft im Unternehmen werden Sie von einem Betreuer in Empfang genommen. Er ist während der Praktikumszeit Ihre Bezugsperson und erleichtert Ihre Integration in die jeweiligen Abteilungen. Er ist auch der Hauptansprechpartner Ihrer Schule oder Ihrer Universität.

Während Ihrer Zeit bei uns, haben Sie die Möglichkeit, ein Berufsfeld oder einen Tätigkeitsbereich näher kennenzulernen und Ihre Kompetenzen zu entwickeln. Bei entsprechendem Personalbedarf besteht die Möglichkeit nach erfolgreichem Abschluss ihres Praktikums in ein Arbeitsverhältnis übernommen zu werden.