Stagiaire affaires réglementaires H/F

Nous recrutons un stagiaire Affaires Réglementaires Europe H/F pour une durée de 6 mois.

Vos principales missions seront la participation à l’ensemble des activités du département des Affaires Réglementaires Europe :

  • Rédaction de dossiers de variations concernant le principe actif et le produit fini pour dépôt auprès des autorités et suivi de leur approbation et implémentation ;
  • Relecture de maquettes ;
  • Coordination des échanges en interne avec les différents départements de l’entreprise (Pharmacovigilance, Commercial, Achats, Assurance Qualité, Laboratoire de Contrôle…), et en externe avec nos prestataires (société de traduction, graphiste externes) ;
  • Mise à jour de bases de données réglementaires / Participation à la mise en place de nouvelles bases de données réglementaires (RIM).

Vous êtes étudiant(e) en Pharmacie option industrie et/ou en BAC +5 scientifique ou Master en Affaires Règlementaires.

Vous souhaitez travailler au sein d’une équipe à taille humaine où votre force de proposition et votre flexibilité vous permettront de vous intégrer rapidement.

Une expérience dans l’environnement des produits hospitaliers stériles serait un plus. Un niveau d’anglais courant est indispensable.

Poste basé à Saint Cloud (Ile de France).

Poste à pourvoir à partir de janvier 2021

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Notre process de recrutement

Etape 1 – Dépôt de votre candidature

Etape 2 – Pré-sélection

votre candidature sera étudiée par la direction des ressources humaines en collaboration avec les équipes opérationnelles.

Etape 3 – Entretiens

si votre candidature est retenue, vous serez convié à un premier entretien physique ou en ligne ou avec un responsable de ressources humaines et un manager. Si ce premier entretien est concluant, vous pourrez être invité à un deuxième entretien sur site. Un entretien sur site aura systématiquement lieu avant l’embauche.

Etape 4 – Candidature retenue

si votre candidature a été retenue, une proposition d’engagement vous sera faite, suivie de l’élaboration du contrat. Dans le cas contraire, nous vous contacterons pour vous informer de notre décision. N’hésitez pas à demander au manager ou au responsable RH qui vous auront reçu de vous détailler les raisons de leur décision.

Les contrats en alternance et les stages

Plus qu’une période d’apprentissage, l’alternance et les stages au sein du groupe Panpharma sont l’occasion d’apprendre un métier et de faciliter votre intégration au sein de l’entreprise. Le groupe Panpharma recrute des étudiants en stage et en alternance dans tous ses métiers pour des missions extrêmement variées.

Lors de votre arrivée en entreprise, vous serez accueilli par votre maître d’apprentissage. Tout au long de votre contrat, il sera votre référent et facilitera votre intégration au sein des équipes. Il sera également l’interlocuteur privilégié de votre école ou votre organisme de formation.

Cette expérience vous permettra de découvrir un métier ou une activité et de développer vos compétences. 29 % des alternants sont recrutés au sein du Groupe Panpharma à l’issue de leur contrat.